请假被开除违法吗

请假被开除是否违法需视情况。若请假未按规定或违反公司规章制度，开除可能合法。依据《劳动合同法》，员工应遵守公司规定，否则公司有权解除劳动关系。不及时处理可能导致劳动纠纷或不当解雇风险。
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请假被开除的处理方式需根据具体情况。若公司规定合理且员工确实违规，接受开除决定；若认为不公，可申请劳动仲裁或寻求法律援助。选择时应考虑个人权益与公司规定的合理性。
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请假被开除需分情况。操作如下：1. 确认公司请假规定是否合法合理；2. 若合理且违规，接受决定并反思；3. 若不合理或存争议，收集证据，先与公司沟通；4. 沟通无果，申请劳动仲裁或咨询律师，维护权益。