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二次入职被裁员有赔偿吗
杭州市余杭区刑事律师
2025-06-07
二次入职被裁员通常有赔偿。依据《劳动合同法》,公司裁员应支付双倍赔偿金,按工作年限计算。若不及时处理,劳动者可能面临经济损失及权益受损。
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